Prévention des risques professionnels, un enjeu majeur
Plus qu'une obligation, un levier de performance
La prévention des risques professionnels nécessite en premier lieu un engagement et une volonté politique forte de l'entreprise.
L'ergonomie de prévention consiste à adapter les postes, les outils, les espaces et l’organisation du travail afin de réduire les risques pour la santé et d'améliorer les conditions de travail.
Vos projets
Vous souhaitez une expertise externe ou complémentaire pour un diagnostic d’évaluation des TMS, un diagnostic de prévention du risque ergonomique (FIPU), une cartographie des postes de votre entreprise, la mise en place du DUER ou de son plan d'actions, un diagnostic RPS, une démarche d'amélioration générale des conditions de travail…
ASATAN vous accompagne
- Lors de la mise en place du Document Unique d’Evaluation des Risques.
- Pour les diagnostics de prévention des risques de Troubles Musculosquelettiques et Psychosociaux.
- Dans la mise en œuvre du plan d’actions.
Comment ?
Partir sur de bonnes bases est essentiel, nous vous proposons systématiquement un temps d’échange afin de comprendre vos attentes, le contexte et nous présenter. Il s’agit pour nous d’analyser votre demande et de vous proposer la démarche la mieux adaptée pour la situation de votre entreprise. A l’issu, nous vous transmettons une proposition d’intervention, qui reprend :
Déroulé type d'une démarche en prévention et amélioration des conditions de travail
Mobiliser les acteurs
Par la mise en place d'un comité de pilotage, de groupes de travail avec les référents internes, services de santé au travail, instances représentatives, salariés…
Réaliser le diagnostic
Après avoir récolté des données internes nous nous rendons sur site pour effectuer l’analyse d’activité (variable en fonction des missions).
- Observations, films, mise en place de capteurs de mouvements si nécessaire (nous faisons parti du réseau d'IPRP TMS Studio), prise de mesures physiques, entretien et questionnaires…
- Questionnaires et entretiens individuels, pour les diagnostics de prévention des troubles psychosociaux (RPS).
- Identification des situations à risque TMS ou autre à aménager.
- Priorisation des situations.
Maîtriser et transformer
- Recherche de solutions, rédaction de cahiers des charges.
- Elaboration du budget.
- Co-construction du plan d’actions.
- Restitution et transmission aux acteurs internes.
Les aides au financement
Le Fonds d’investissement dans la prévention de l’usure professionnelle (FIPU) vise à soutenir la prévention de trois facteurs de risques ergonomiques : les manutentions manuelles de charge, les postures pénibles et les vibrations mécaniques.
Toutes les entreprises relevant du régime général, ainsi que les travailleurs indépendants cotisant à l’assurance volontaire individuelle AT/MP, peuvent faire des demandes de subventions de prévention des risques ergonomiques visant à participer au financement d’équipements, de diagnostics ou de formations.
- d'un plafond de 25 000€ pour financer des actions de prévention pendant la période 2024 - 2027
- d'un plafond maximal de 75 000€ pour les entreprises de 200 salariés et de 25 000€ pour les entreprises de + 200 salariés, pendant la période 2024 - 2027, tous types d'investissement confondus..
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